TALLER SKYPE Y HANGOUTS

Esta semana estamos trabajando las entrevistas y procesos de selección a través de nuevas herramientas tecnológicas como son SKYPE y HANGOUTS, ya que su utilización está a la orden del día y su manejo es un requisito importante para la mayoría de empresas que nos encontramos en el mercado actual.

Estos talleres nos los están impartiendo Auxi Sierra Ciudad (Orientadora del SEXPE) y Lorenzo Ponce (Apoyo Técnico NCC Villanueva)

La primer parte consistió en un taller teórico en el que Auxi se encargó de explicarnos diferentes pautas  para realizar una buena entrevista.

Por otro lado, la segunda parte consistió en una explicación teórica del funcionamiento y configuración de éstas dos herramientas de video llamada.

ENTREVISTA POR SKYPE / HANGOUTS

  1. Descargar la última versión de Skype. Para Hangouts desde gmail.

  2. Crear cuenta en Skype con un correo de Hotmail.

  3. Buscar micrófono y altavoces y configurarlos.

  4. ¿Para qué sirve?

Para ahorrar tiempo y economía al no tener que utilizar desplazamiento. Por disponibilidad si se están desempeñando otras tareas, o necesitas cambiar de trabajo y éste te ocupa casi todo el día. También es más cómodo para el entrevistador.

Se suelen utilizar en procesos de selección como por ejemplo,  Red Eure.

 
 


 

ANTES DE LA ENTREVISTA

 

 

-Preparar el lugar de la entrevista.

-Vestuario.

-Contacto visual.

-Buena postura.

-Conexión a internet.

-Archivos.

-Simulación.

 

DURANTE LA ENTREVISTA

-Lugar de la entrevista.

-Vestuario.

-Conexión internet.

-Contacto visual y buena postura.

-Sonrisa y energía en la voz.

-Grabar la entrevista.

 

DESPUÉS DE LA ENTREVISTA

-Evaluación / Reflexión de la entrevista.

-Feedback en la entrevista.   

 

Además hemos realizado tres sesiones prácticas en las que hemos tenido que poner en práctica toda la parte teórica aprendida antes, además de evaluar otros posibles fallos en nuestro lenguaje corporal, postura, etc.

Estas prácticas han consistido en simulaciones de posibles entrevistas, en las que Auxi hacía de Entrevistadora y cada uno de nosotros de entrevistados.

 

En conclusión, ha sido una actividad muy útil ya que nos está sirviendo para facilitar nuestro trabajo diario así como para mejorar nuestra empleabilidad. Algunas de nuestras compañeras están ya poniendo en práctica lo aprendido en entrevistas esta misma semana.

Gracias a Auxi y Lorenzo por dedicarnos vuestro tiempo.

¡Animaos a probarlas, es el presente y el futuro!