Qué hay detrás de un proceso de selección II

Hoy hemos trabajado lo que son las Competencias y qué peso tienen en las organizaciones.

Cómo se miden y como se evalúan. Para ello hemos estado entrenando con rol play y evaluando que competencias de observan y el papel que tenemos nosotros.

Competencias como: Comunicación (tanto verbal como no verbal), la capacidad de persuación, Iniciativa, Orientación al resultado, la empatía... son varias de las competencias que hemos evaluado.