Valladolid Digital 2019

Ayto Valladolid 2019-2020

Valladolid Digital 2019

 

Valladolid tendrá una nueva "lanzadera digital" 

 

La Agencia de Innvoación y Desarrollo Económico del Ayuntamiento, en Parque Alameda,  acogerá en marzo una nueva "lanzadera Digital": tendrá el mismo funcionamiento o metodología que el resto de Lanzaderas de Empleo, pero usará más aplicaciones y herramientas tecnológicas para mejorar las competencias digitales de sus veinte integrantes. 

 

Esta lanzadera está incluida en el convenio alcanzado entre el Ayuntamiento de Valladolid y la Fundación Santa María la Real para impulsar cinco lanzaderas este año en la ciudad, con un montante global de 127.000 euros, financiados íntegramente por el Consistorio, dentro de su Plan de Empleo. 

 

 

La nueva "lanzadera digital"  tendrá 20 plazas, destinadas a hombres y mujeres en situación de desempleo, con edades comprendidas entre los 18 y los 60 años, y empadronados en la ciudad de Valladolid. Podrán tener cualquier nivel formativo (sin estudios, Graduado Escolar, ESO, Formación Profesional, Bachillerato o estudios universitarios),  y proceder de cualquier sector laboral, con o sin experiencia previa.

 

Con ello se persigue configurar un equipo lo más variado y heterogéneo posible para que entre sus integrantes no exista competencia a la hora de buscar trabajo, sino que compartan conocimientos y experiencias, y apuesten por una cultura colaborativa para impulsar su acceso al mercado laboral. 

 

Las 20 personas que resulten seleccionadas, se reunirán varios días a la semana en la Agencia de Innovación y Desarrollo Económico del Ayuntamiento. Con la guía y orientación de un técnico especializado de la Fundación Santa María la Real  llevarán a cabo diversas actividades para optimizar su búsqueda de trabajo: talleres de autoconocimiento e  inteligencia emocional para aprender a hacer un plan de búsqueda de trabajo y enfocar su objetivo;  actualización y modernización de currículos y simulaciones de entrevistas de trabajo.  Además, aprenderán nuevas técnicas de comunicación, marketing y marca personal; elaborarán un mapa de empleabilidad, realizarán visitas a empresas y organizarán encuentros con reclutadores y expertos para lograr su inserción laboral. 

 

Es decir, su metodología y filosofía es igual que el resto de Lanzaderas de Empleo desarrolladas en la ciudad, en la región y en el país; pero usarán más técnicas, aplicaciones y herramientas tecnológicas para reforzar y mejorar las competencias digitales de sus 20 integrantes. 

 

Las personas interesadas en participar en el programa, de carácter gratuito y voluntario, disponen hasta el 6 de marzo para inscribirse aquí o en formato presencial,  solicitando, rellenando y entregando el correspondiente formulario de inscripción en la Agencia de Innovación y Desarrollo Económico del Ayuntamiento (Calle Vega Sicilia, 2), en horario de 8 a 15 horas.  

 

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