77 personas preparan su salida al mercado laboral en las Lanzaderas de Empleo de Gran Canaria

59 mujeres y 18 hombres en desempleo, con edades comprendidas entre los 22 y los 58 años, participan en las nuevas Lanzaderas de Empleo de Arucas, Gáldar, Telde y Santa Lucía de Tirajana para impulsar y optimizar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas, acordes al nuevo mercado laboral

 

Aún hay plazas libres en las Lanzaderas de Empleo de Gáldar y Arucas. Las personas interesadas en participar pueden inscribirse online

 

Este programa de orientación laboral y de carácter gratuito, está impulsado y financiado íntegramente por el Cabildo de Gran Canaria y gestionado por Fundación Santa María la Real

 

 

 

 

 

Las Lanzaderas de Empleo de Arucas, Gáldar, Telde y Santa Lucía de Tirajana han comenzado a funcionar para ayudar, asesorar y orientar a 77 personas en desempleo a reactivar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas y herramientas, acordes al nuevo paradigma laboral, que demanda la transformación digital de todas las profesiones. 

 

Sus participantes son 59 mujeres y 18 hombres en desempleo, con edades comprendidas entre los 22 y los 58 años. Tienen diversos perfiles formativos (estudios básicos, Formación Profesional, Bachillerato y estudios universitarios) y experiencia en diferentes sectores profesionales, como Hostelería, Restauración, Siderometalúrgica, Administración, Atención al Público o Comercio entre otros. 

 

 

Formato semipresencial

Las Lanzaderas de Empleo se desarrollarán entre diciembre de 2020 y mayo de 2021 en un formato semipresencial. Es decir, sus participantes tienen sesiones virtuales, a través de diferentes aplicaciones; y sesiones presenciales, que se llevan a cabo en locales cedidos gratuitamente por los Ayuntamientos de Arucas, Gáldar, Telde y Santa Lucía de Tirajana. Allí, están distribuidos en grupos reducidos, cumpliendo todas las medidas de seguridad, higiene y distancia social establecidas por la pandemia.

 

El proyecto LANZADERAS DE EMPLEO Y EMPRENDIMIENTO SOLIDARIO ha sido financiado en cuantía de 120.000,00 euros por el Cabildo de Gran Canaria, a través de su Consejería de Gobierno de Empleo y Desarrollo Local.

 

 

Para mejorar su empleabilidad 

Guiados por Cintia Quintana, Grimanesa Lozano, Adonay Santana y Sara López, técnicos de empleo de la Fundación Santa María la Real en Arucas, Gáldar, Telde y Santa Lucía de Tirajana, respectivamente; realizarán diversas actividades para optimizar su búsqueda de trabajo: talleres de autoconocimiento e inteligencia emocional para aprender a hacer un plan de búsqueda de trabajo y enfocar su objetivo; actualización y modernización de currículos, simulaciones de entrevistas de trabajo y procesos de selección grupal. Además, aprenderán nuevas técnicas de comunicación, marketing y marca personal; elaborarán un mapa de empleabilidad y contactarán con empresas. 

 

“Demandan orientación en el mercado laboral actual, así como ganar más seguridad a la hora de afrontar entrevistas profesionales y conocer otras formas de buscar empleo. Quieren convertirse en perfiles más competitivos y piden recursos tecnológicos para afrontar con éxito los nuevos procesos de selección: mayores destrezas y habilidades dentro del mundo digital”, explican los técnicos 

 

Últimas plazas libres en Gáldar y Arucas

Las Lanzaderas de Empleo de Gáldar y Arucas disponen de plazas libres. Las personas interesadas en participar aún pueden inscribirse en estas dos ciudades de forma online