Primeras intermediaciones

El pasado miércoles comenzamos con las primeras intermediaciones desde la Lanzadera de Empleo de Ferrol.

Llevamos dos meses y medio trabajando en el desarrollo de nuestra marca personal, el autoconocimiento, las habilidades comunicativas y sociales; haciendo un estudio del tejido empresarial de la comarca de Ferrolterra y ahora es cuando empezamos a poner en práctica todas esas competencias que hemos adquirido o mejorado.

Por la mañana acudimos a la sede que COGAMI tiene en Ferrol. Su coordinadora, María Aneiros, nos explicó que tanto desde COGAMI como desde las diferentes asociaciones que lo forman, trabajan para lograr la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad. Además, explicó que forman parte de Galega de Economía Social, con diversos centros especiales de empleo, uno de ellos en pleno centro de Ferrol.

Los procesos de selección los realizan teniendo muy presente su principal objetivo (inclusión sociolaboral de personas con discapacidad). Por ello, se centran principalmente en la base de datos que ellos mismos gestionan de las personas con discapacidad que se encuentran en desempleo.

Tras ello, presentamos el trabajo que estamos realizando desde hace más de dos meses en las Lanzaderas y también los perfiles de los participantes (tanto de Ferrol como de las otras Lanzaderas) que estaban interesados en formar parte del equipo de COGAMI.

Para finalizar, María nos enseñó las instalaciones, donde pudimos ver las diferentes áreas que trabajan: formación, orientación laboral, trabajo social, fisioterapia, etc.

 

Por la tarde acudimos a Narón, al centro educativo Nenoos. Allí, la directora del centro, Marga Carballo, expuso la metodología innovadora que emplean desde Nenoos y cómo también realizan actividades (campamentos, actividades extraescolares, etc) en otras localidades de la comarca de Ferrolterra, Eume y Ortegal. Todo ello lo realizan a través de un programa orientado al trabajo de capacidades específicas y desarrollo personal a través de un enfoque Mind+Body+Emotion, con el que no sólo fomentan el aprendizaje de conocimientos sino también el desarrollo de la inteligencia emocional y otro tipo de competencias y habilidades que serán útiles a los niños cuando lleguen a la vida adulta. Esto lo trabajan a través de 3 programas: Nenoos Baby, Nenoos 360 y Nenoos Emprendedores.

La trayectoria profesional de Marga ha estado ligada también a RRHH y desarrollo del personal, y aprovechó para explicar determinados errores comunes a la hora de postularnos a un trabajo, qué suele esperar o querer un reclutador, etc Quisimos aprovechar la oportunidad para proponerle que imparta un taller en la Lanzadera con los aspectos básicos de una entrevista de trabajo y cómo evitar posibles los errores. Estamos deseando que nos visite para contarlo.