La Lanzadera de Empleo de Valdepeñas comienza a funcionar con un equipo de 20 personas desempleadas

La I Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario de Valdepeñas ha comenzado a funcionar con una veintena de personas desempleadas que efectuarán una innovadora búsqueda de empleo en equipo: con más métodos y nuevas herramientas, con un espíritu más optimista y proactivo.  Todo ello con un objetivo común: acceder al mercado laboral. 

 

El Centro Integral de Formación e Innovación ha acogido el inicio de  la I Lanzadera de Empleo y Emprendimiento Solidario de Valdepeñas, puesta en marcha en la localidad tras el convenio alcanzado entre el Ayuntamiento y Fundación Santa María la Real (entidad promotora del programa), y la colaboración de la Diputación Provincial de Ciudad Real. 

 

La coordinadora de la I Lanzadera de Empleo de Valdepeñas, Teresa Naranjo Ávila, explica que el equipo está integrado por 10 hombres y 10 mujeres, con edades comprendidas entre los 23 y los 52 años; con perfiles de formación diversos (titulaciones universitarias, formación profesional y estudios básicos), y con trayectorias laborales muy diversas en diferentes sectores: automoción, administración, enología, hostelería, ingenierías, medios de comunicación, informática y educación social,  entre otros.

 

Contamos con perfiles muy heterogéneos y versátiles. A pesar de la diversidad, hay algo que les une: todos comparten la ilusión y las ganas de embarcarse en algo nuevo y diferente, que les oriente y les ayude a mejorar personal y profesionalmente”, añade Naranjo Ávila, quien destaca el reto profesional que supone para ella la iniciativa.  “Espero poder sacar lo mejor de mí y del equipo, y  recorrer juntos un camino donde aprendamos los unos de los otros y  en el que todos puedan hacer realidad sus objetivos y sus sueños”.

 

 

“Ya no están solos” 
La primera sesión grupal ha servido para que los integrantes se conozcan entre sí, para que tengan un conocimiento más detallado de la filosofía de las Lanzaderas, así como las normas que regirán el funcionamiento del programa y desarrollen dinámicas de “Team building”. A partir de ahora, los integrantes de la I Lanzadera de Empleo de Valdepeñas se reunirán varias veces por semana en el Centro Integral de Formación e Innovación (ubicado en la calle Castellanos, 23).

 

Nuevos métodos 
Su coordinadora guiará el calendario de trabajo y planificará las actividades para mejorar su empleabilidad: sesiones de coaching; talleres de inteligencia emocional y comunicación; dinámicas y nuevas técnicas de elaboración de currículos; entrenamiento de entrevistas personales y procesos de selección; elaboración de mapas de empleabilidad y procesos de intermediación laboral con empresas y responsables de Recursos Humanos.  Todo ello para que el equipo logre su objetivo común: acceder al mercado laboral, ya sea a través de un contrato por cuenta ajena o desarrollar su proyecto emprendedor o idea de negocio.